巣鴨の美容室・美容院 コミュニティサロンと和
豊島区巣鴨の美容室、コミュニティサロン と和
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訪問美容 と和
コミュニティサロン と和
- TEL: 03-6759-8621
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コミュニティサロン と和
| 業務内容 | 新規再来率（リピート率）40％以上の技術があり、店長の補佐役としてスタイリストの指導・育成します。自社ブランドの商材開発も行います。 | |||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要経験 | 美容師歴10年以上 | |||||||||||||||||||||
| 応募資格 | 美容師免許 | |||||||||||||||||||||
| 雇用形態 | 短時間正社員（1日5時間） | |||||||||||||||||||||
| 勤務地 | 東京都豊島区巣鴨4-26-3 | |||||||||||||||||||||
| 就業時間 | 10時00分－16時00分 | |||||||||||||||||||||
| 休日 | 完全週休2日制（シフト制） | |||||||||||||||||||||
| 待遇 | 基本給（日額） 5,250円 （時間外労働なし） 役職手当 10,000円／176時間×実働時間数 技能・資格手当 0～99,000円／176時間×実働時間数 （技術レベルに応じて決定。6ヶ月毎の見直し） 通勤手当 20,000円 （左記の範囲で定期代実費（IC料金）を支給） 例）想定月収（技能・資格手当が80,000円だった場合。出勤22日、実働110時間）
別途、割増賃金、賞与、通勤手当の支給あり |
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| 福利厚生 | 社会保険（厚生年金・健康保険）、労働保険（雇用保険・労働災害補償保険） 美容手当（毎月、他店様での美容室利用の費用を支給） 社員旅行（ハワイ6日間～9日間） |
基本的な美容業務（シャンプー、ブロー、カラー、ワインディング、カットなど）に加えて、美容事業における事務業務（発注業務等）を行います。
必要経験：美容師歴5年以上
応募資格：美容師免許
雇用形態：正社員
新規再来率（リピート率）40％以上の技術があり、店長の補佐役としてスタイリストの指導・育成します。自社ブランドの商材開発も行います。
必要経験：美容師歴10年以上
応募資格：美容師免許、管理美容師
雇用形態：正社員
一般のご家庭に訪問して、施術します。
必要経験：美容師歴5年以上
応募資格：美容師免許
雇用形態：正社員
新規再来率（リピート率）40％以上の技術があり、店長の補佐役としてスタイリストの指導・育成します。自社ブランドの商材開発も行います。
必要経験：美容師歴10年以上
応募資格：美容師免許、管理美容師
雇用形態：正社員
基本的な美容業務（シャンプー、ブロー、カラー、ワインディング、カットなど）に加えて、美容事業における事務業務（発注業務等）を行います。
必要経験：美容師歴5年以上
応募資格：美容師免許
雇用形態：短時間正社員（1日5時間）
新規再来率（リピート率）40％以上の技術があり、店長の補佐役としてスタイリストの指導・育成します。自社ブランドの商材開発も行います。
必要経験：美容師歴10年以上
応募資格：美容師免許
雇用形態：短時間正社員（1日5時間）
お客様からのご予約調整、電話対応、当日の受付、施術中のお客様への対応、会計など、フロアの第一責任者として、お客様満足の向上に努めます。
必要経験：受付歴3年以上
応募資格：不問
雇用形態：正社員
新規獲得、再来促進など売上分析を行って、商品造成、広告選定、流通検討、価格決定を行いつつ、自社ブランディング向上の広報も行います。
必要経験：マーケティング・企画歴3年以上
応募資格：Microsoft Officeの操作スキル
雇用形態：正社員
